Zaman sekarang, informasi bagaikan emas. Saking berharganya, seringkali mereka yang pintar namun kurang informasi terkalahkan oleh mereka yang mungkin tidak begitu pintar namun mendapat informasi yang tepat. Seperti halnya saat kita sedang mencari kerja, tentu kita sangan membutuhkan informasi tepat untuk mendapat pekerjaan impian. Sungguh sayang jika potensi kita tidak tersalurkan hanya karena kita tidak mengetahui suatu informasi. Eits, informasi untuk kita yang sedang mencari kerja tidak hanya informasi lowongan. Kita juga perlu tahu tentang perusahaan, pekerjaan, dan selalu meng-update informasi-informasi umum. Mari kita bahas satu persatu!
1. Lowongan
Lowongan jelas menjadi informasi pertama yang dicari para pencari kerja. Banyak cara untuk mendapatkan informasi lowongan pekerjaan. Media massa selalu menjadi andalan untuk mendapat info lowongan. Biasanya lowongan pekerjaan banyak dijumpai pada koran hari Sabtu. Selain media massa, internet menjadi rujukan utama untuk mendapatkan informasi lowongan terbaru. Perlu diketahui, perusahaan besar dan institusi pemerintah banyak yang memajang pengumuman rekrutmen di internet. Formulir biasanya langsung diisi secara online, bahkan tes seleksi tak jarang juga secara online. Bagi perusahaan, internet menjamin persebaran yang lebih luas, murah, namun prosesnya praktis. Saat mencari info di media massa dan internet, kadang yang kita dapatkan bukan lowongan untuk kita. Akali hal tersebut dengan saling bertukar informasi. Jalin kesepakatan dengan teman untuk saling memberi info jika ada lowongan cocok untuk kita. Kita bisa saja mengajak teman yang berbeda kualifikasi atau berbeda minat dengan kita. Sama-sama untung, kan?!
2. Perusahaan
Ternyata banyak pencari kerja yang belum banyak mengenal perusahaan-perusahaan di Indonesia. Biasanya kita hanya mengenal perusahaan yang bergerak di sektor publik atau berhubungann langsung dengan konsumen. Padahal, banyak sekali perusahaan di luar sana yang membutuhkan keahlian kita. Dengan mengenalnya, kita bisa mendapatkan perusahaan langsung dari situs resminya. Selain itu, kita bisa mengetahui kredibilitas perusahaan-perusahaan jika kita mengenalnya dengan baik. Standar gaji, gambaran pekerjaan, jenjang karir, dan penempatan pun tidak lagi menjadi misteri seperti halnya kita belum mengetahui suatu perusahaan sama sekali. Perusahaan pun, tentu saja lebih suka menerima pelamar yang memang tertarik dan mengenal perusahaanya dengan baik.
3. Pekerjaan
Ketahui dengan baik, pekerjaan apa yang sesuai dengan kualifikasi kita. Jauh lebih baik jika kita tahu bagaimana detil pekerjaan tersebut, gaji untuk pekerjaan tersebut, apakah ada larangan untuk menikah selama beberapa tahun pertama. Sebaliknya, pelajari kualifikasi apa yang dibutuhkan di posisi itu. Jangan menyerah, cari cara untuk mencapai kualifikasi yang disyaratkan pekerjaan impian kita. Misalnya jika kita menginginkan pekerjaan yang berhubungan dengan klien-klien dari berbagai negara, berarti kita harus upgrade kemampuan bahasa kita. Dengan mengantongi informasi tentang pekerjaan, kita terhindar dari membuang waktu untuk mengejar pekerjaan yang kita anggap bagus, namun ternyata tidak cocok dengan kualifikasi kita.
4. Update!
Jangan malas untuk selalu memperbarui informasi. Jangan hanya memantengi kolom lowongan pekerjaan melulu. Lahap semua informasi, siapa tahu informasi itu berguna bagi kita. Raih kesempatan untuk terlihat cerdas dan tidak ketinggalan informasi saat seleksi penerimaan kerja nanti. Jadi jangan sampai datang ke seleksi dengan kepala kosong, tanpa tahu pekerjaan seperti apa yang kita lamar, tanpa mengenal baik perusahaan tempat kita melamar. Bukannya begitu?
(Yuwan Y.R.)
Related posts:
March 19, 2010
Senyum Inspirasi